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GSK再陷“海外行賄”丑聞
發(fā)布時間: 2014-06-04     來源: 中國網(wǎng)

    英國制藥企業(yè)葛蘭素史克(GSK)因賄賂波蘭醫(yī)生被調(diào)查,13名人員涉案。GSK官網(wǎng)當(dāng)天發(fā)表聲明稱,該事件系公司一名員工的不當(dāng)行為。GSK中國公司相關(guān)負(fù)責(zé)人接受中國網(wǎng)財經(jīng)記者采訪時也表示,葛蘭素史克將嚴(yán)肅對待所有關(guān)于賄賂和腐敗的指控,根據(jù)調(diào)查所做出的結(jié)論,采取一切必要的行動。

    GSK波蘭陷行賄丑聞公司否認(rèn)行賄

    據(jù)英國廣播公司新聞?wù){(diào)查節(jié)目《廣角鏡》報道,2010年至2012年期間,葛蘭素史克通過賄賂波蘭醫(yī)生,推銷其抗哮喘藥物舒利迭。波蘭中央反腐局說,目前已有13名涉案人員被控。

    據(jù)報道,葛蘭素史克非法行為的曝光其實是一個偶然事件。2010年,葛蘭素史克在波蘭啟動了一項名為“客戶教育”的醫(yī)療培訓(xùn)計劃。2011年9月,一位名叫雅羅斯瓦夫的葛蘭素史克公司商務(wù)代表給位于首都華沙的公司總部領(lǐng)導(dǎo)寫信,反映公司在羅茲省內(nèi)的“培訓(xùn)計劃”實為商業(yè)賄賂行為,“客戶教育”計劃實際目的是為了對公司生產(chǎn)的抗哮喘藥物進(jìn)行促銷。

    對此,GSK在聲明中回應(yīng)稱,在2011年收到關(guān)于項目在波蘭洛茲地區(qū)相關(guān)行為的指控后,葛蘭素史克運(yùn)用內(nèi)部和外部資源對事件進(jìn)行了調(diào)查。調(diào)查發(fā)現(xiàn)了一名員工違反葛蘭素史克政策進(jìn)行不當(dāng)溝通的證據(jù)。相關(guān)員工已因此受到譴責(zé)和違紀(jì)處分。

    然而,羅茲地區(qū)檢察院新聞發(fā)言人克日什托夫•科帕尼亞卻表示,通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),波蘭境內(nèi)的數(shù)百家醫(yī)院參與了葛蘭素史克的“客戶教育”培訓(xùn)計劃,目前已經(jīng)掌握了該公司對至少12家醫(yī)院醫(yī)生行賄的確鑿證據(jù)。

    不到一年被指控三次GSK稱將嚴(yán)肅對待

    自去年6月份以來,這家英國最大的制藥企業(yè)開始連續(xù)陷入海外賄賂丑聞。先是微博曝光GSK上海總部被警察造訪,被指控在2007年至2010年之間通過數(shù)家旅行社對醫(yī)生和官員進(jìn)行行賄,總額高達(dá)30億元人民幣。致使跨國藥企感到“人人自危”,醫(yī)藥代表也成為了一個“人人喊打”的職業(yè)。

    2013年第三季度GSK在華銷售額更是下降高達(dá)61%,不得已暫退RDPAC(中國外商投資企業(yè)協(xié)會藥品研制和開發(fā)行業(yè)委員會)。12月2日,GSK首席執(zhí)行官AndrewWitty隨行英首相大衛(wèi)•卡梅倫訪華。

    今年4月6日,GSK一位公司發(fā)言人稱“我們正在調(diào)查就我們伊拉克業(yè)務(wù)存在不當(dāng)行為提起的指控。”伊拉克的指控還未解決,又被BBC曝出在波蘭行賄被調(diào)查。

    面對接連的指控,GSK中國的相關(guān)負(fù)責(zé)人接受中國網(wǎng)財經(jīng)記者的采訪時表示,葛蘭素史克將嚴(yán)肅對待所有關(guān)于賄賂和腐敗的指控,對此類行為絕不姑息和容忍。“我們對公司在全球的業(yè)務(wù)活動進(jìn)行持續(xù)不斷的監(jiān)督,以確保其符合葛蘭素史克嚴(yán)格的合規(guī)流程。我們將根據(jù)調(diào)查所做出的結(jié)論,采取一切必要的行動。”

    改變醫(yī)藥代表薪酬體系業(yè)內(nèi)并非一致看好

    記者注意到,在GSK的聲明中稱,將“改變醫(yī)藥代表的薪酬體系并停止向受邀演講和參加醫(yī)學(xué)會議的醫(yī)療保健專業(yè)人士支付費(fèi)用的做法。”

    據(jù)了解,在去年年底,GSK中國就發(fā)布了關(guān)于銷售員工的評估和薪酬體系的調(diào)整。2013年12月18日,GSK中國宣布公司將于2014年1月對直接面向處方醫(yī)生的銷售員工的評估和薪酬體系進(jìn)行根本性調(diào)整。在新的體系下,銷售員工的獎金計算不再以個人的銷售指標(biāo)完成情況為基礎(chǔ)。取而代之的是,公司將根據(jù)專業(yè)知識,服務(wù)質(zhì)量以及對公司價值觀的踐行程度對所有面向客戶的銷售員工進(jìn)行考核。并表示此薪酬體系也將于同年在全球其他市場推出,于2015年初在GSK全球所有運(yùn)營的國家全面執(zhí)行。

    面對如此巨大的變革,業(yè)內(nèi)人士卻并非一致看好。有資深醫(yī)藥行業(yè)人士向記者表示:“GSK此舉是還原醫(yī)藥銷售代表推廣、而非銷售的本質(zhì)。GSK實際主事的銷售主管們不會太樂意,畢竟銷售指標(biāo)評價是最直觀和好把控的。”

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